Асинхронное обучение что это такое
Дидактор
педагогическая практика
Что такое асинхроннное обучение?
Прошла ещё одна неделя обучения в режиме самоизоляции. Давайте отстранимся немного от конкретных инструментов удалённого обучения, а задумаемся о том, как эффективнее выстроить образовательный процесс в таких невероятно сложных условиях.
В течение нескольких недель мы разобрались с вами гораздо лучше в методике дистанционного обучения, чем за предыдущие годы, когда нас это почти не касалось.
Виды дистанционного (удалённого обучения)
Независимо от выбранного вида удалёнки, учитель должен обеспечить все необходимые компоненты, обеспечивающие результативность обучения
Синхронное обучение
В первые недели обучения я обратил внимание на некоторый крен в сторону технологий синхронного обучения. Учитывая недостаточный опыт организации видеоконференций у большинства учителей, о методической стороне такой технологии многие из педагогов забывали. Так же и как о имеющихся недостатках такой формы обучения.
Помимо этого, наблюдалось явное предпочтение технологиям видеоконференций, в то время, когда имеются и другие способы синхронного обучения с помощью онлайн досок и других приложений.
Эти и другие аналогичные сервисы помогали осуществить те виды учебной деятельности, которые более эффективны. И их невозможно или, по крайней мере, было затруднительно проводить в режиме видеоконференции. Об этом Дидактор настойчиво утверждает в течение последних недель.
Асинхронное обучение
Таким образом, асинхронное обучение происходит в том случае, когда ученики изучают одно и то же в разное время и из разных мест.
Очевидно, что это намного больше, чем синхронное обучение, как по времени обучения, так и по формам проведения, используемым платформам и инструментам.
Так или иначе, выбирая тот или иной способ реализации синхронного обучения, мы не должны забывать о формальной, академической, основанной на образовательных стандартах, среде обучения, где обязательно необходимо учитывать имеющиеся учебные программы.
И в этом случае асинхронное обучение является противоположностью синхронного обучения, которое сегодня происходит в большинстве случаев.
Этот традиционный подход к образованию предполагает, что учитель разбивает учебную программу на отдельные уроки и блоки. Отдельные уроки в синхронном режиме могут проводиться лично. Они ориентированы для всего класса сразу. Но обычно учитель пользуется комбинацией прямого обучения, технологий сотрудничества и стратегий асинхронного обучения.
Асинхронное обучение разбивает весь учебный материал на блоки и требует от учеников высокой самостоятельной активности.
Основные Характеристики Асинхронного Обучения
Основная характеристика асинхронного обучения заключается в том, что оно более или менее «отвязано» от обычных ограничений. То есть не продиктовано временем, местом или сотрудничеством между учителем и учениками. Хотя всегда есть исключения и вариации. Эта важнейшая тема независимости существенно меняет процесс обучения.
В зависимости от большого количества факторов: технических, социальных и ряда других условий, опыта и предоставляемой вышестоящей администрации свободы, учитель выбирает ту или иную модель асинхронного обучения.
Если в условиях синхронного обучения учитель идёт изучение определённой темы в режиме реального времени, то в условиях асинхронного обучения ученику, как правило, предоставляются ресурсы для самостоятельной опосредованной работы.
Независимо от предоставленных условий, учитель должен убедиться, что ученик будет обеспечен всеми важнейшими компонентами, гарантирующими высокое качество асинхронного обучения.
В таких условиях ученик ограничен от общения со своим учителем и со сверстниками (по крайне мере, меньше зависит от них). Роль учителя в асинхронном обучении может быть различной, но одним из ключевых факторов является уменьшение доли живого общения с учителем, а следовательно, и уменьшение зависимости от него.
В асинхронном обучении темп обучения менее привязан к учебно-тематическому планированию, пошаговому усвоению, и даже последовательность изучения учебной программы может быть уникальной.
Это не значит, что ученик вообще не поддерживается учителем. Существует много типов смешанного удалённого обучения и много типов обучения на основе проектов, а также нет единой формы самого асинхронного обучения. Сохраняется лишь одна важнейшая особенность асинхронного обучения: «в разное время и из разных мест».
Это означает, что в асинхронном режиме дифференциация обучения более естественна и менее разрушительна, чем в режиме обычного или синхронного обучения. Она менее требовательна к учителю, поскольку нет никакого «реального времени» обучения.
Большая часть работы для преподавателей в этом стиле обучения ведется заранее при разработке онлайн-курсов, электронных учебных материалов, других цифровых дидактических единиц, средств коммуникации для общения с учениками, подборки соответствующих цифровых платформ.
То, сколько работы проводит учитель после асинхронного обучения, зависит от выбранных инструментов и образовательных плафторм.
Асинхронное обучение, как правило, является технологически интенсивным и зависит от того, будут ли учащиеся и преподаватели иметь доступ к этим инструментам и насколько они обладают опытом работы с ними. Плохо выполненное асинхронное обучение может нанести намного больше вреда, чем обычное неудачное обучение, где учитель, увидевший какие-то промахи, тут же вносит какие-то коррективы.
Большую ошибку делает тот учитель, который берёт свои обычные мультимедийные уроки, часто предназначенные для работы в лучшем случае в синхронном режиме, а затем без доработки размещает их в интернете для доступа ученикам.
Безусловно, как и любой другой подход в обучении, асинхронное обучение имеет свои сильные и слабые стороны. Поэтому при разработке своих онлайн курсов учитель должен учитывать эти обстоятельства.
Асинхронное и синхронное обучение: что выбрать?
Автор: Dmitry Mardarovsky · Опубликовано 02.06.2017 · Обновлено 02.06.2017
Все кто организует дистанционное онлайн обучение (неважно корпоративное или академическое) очень часто сталкиваются с необходимостью выбора формата.
Все виды обучения (и онлайн, и оффлайн) можно разделить на две большие группы: синхронное и асинхронное. Деление это основано, как видно из названия, на синхронизации приёма и отправки информации между субъектами и объектами взаимодействия. Если попросту, то синхронное обучение — это когда приём и передача информации происходят практически одновременно. Сюда можно отнести лекцию, вебинар, популярные ныне прямые эфиры в социальных сетях, чаты. То есть инструменты, при помощи которых слушатель (читатель) получает информацию сразу же и имеет возможность задать вопрос или выполнить задание преподавателя.
Асинхронное обучение предполагает отсроченность приёма информации. Сюда можно отнести чтение учебников, статей, блогов, сайтов, интерактивных презентаций, прохождение электронных курсов, тестов, заданий и упражнений, просмотр записанного видео или прослушивание аудиозаписей.
Понятно, что выбор средств всегда должен быть связан с учебными целями, однако это только в теории. На практике же организаторы онлайн обучения чаще всего руководствуются не целями, здравым смыслом или научными знаниями, а своим опытом и привычками.
Так синхронный формат более привычен и понятен для большинства представителей поколения, рождённого до цифровой эпохи, либо тем, кто слабо разбирается в новых технологиях. Кроме того, синхронный формат предпочитают люди с преобладанием черт экстравертов.
И наоборот, учить и учиться, выбирая асинхронный формат, предпочтитают представители поколения digital. Такие люди меньше настроены на социальное взаимодействие в классическом смысле. Им проще бывает написать, чем рассказать словами, прочитать или послушать запись, посмотреть видео, чем присутствовать на лекции. У них есть свой собственный темп приёма и передачи информации.
Использование только синхронного или асинхронного обучения приводит к снижению эффективности. Например, люди, предпочитающие свой собственный темп, или те, кому нужно живое общение для усвоения информации, будут очень по-разному воспринимать один и тот же учебный контент.
Идеальным решением, безусловно, будет совмещение или параллельное использование обоих форматов. К примеру, электронный курс дополняется вебинаром, в ходе которого устно делается акцент на важных моментах, даётся возможность задать вопрос преподавателю, проговариваются проблемные моменты.
Классическое академическое обучение обычно предлагает синхронный формат (лекцию) как основной, а асинхронный как дополнительный. Этот же принцип чаще всего пытаются перенести и на прочие обучающие мероприятия, например, корпоративное обучение и дистанционные курсы.
При этом в корпоративном обучении и дополнительном образовании, по моему мнению, в качестве основного формата в современных условиях следует использовать всё же асинхронное обучение, как более гибкое, позволяющее учиться в удобное время, в любом месте. Синхронное обучение скорее должно выполнять дополнительные функции по разъяснению трудных моментов, повышению мотивации и вовлечённости в процесс обучения.
Синхронное или асинхронное обучение: что выбрать?
Анна Веселко
В зависимости от целей учащиеся могут получить пользу как от синхронного, так и от асинхронного типа обучения — и у того, и у другого есть как свои яркие стороны и положительные черты, так и, конечно же, свои недостатки. Но какой из этих типов больше всего подходит бизнесу, именно вашей компании и вашим сотрудникам? Сделали адаптированный перевод материала, который предлагает краткое объяснение каждого типа, приводит плюсы и минусы обоих, а также помогает понять, как лучше всего использовать эти средства в обучении персонала.
Онлайн-обучение открыло для бизнеса целый мир новых возможностей. Независимо от того, хотите ли вы внедрить новый навык или вводите обязательное корпоративное обучение как систему, сперва нужно решить одну важную вещь — какой тип обучения, синхронный или асинхронный, будет наиболее эффективным способом поддержки интереса именно у ваших учащихся.
Что такое синхронное обучение
Синхронное обучение — это любой тип обучения, который происходит в режиме реального времени, когда группа людей участвует в процессе одновременно x. Проведение синхронного обучения персонала происходит в одно и то же время для всех, однако учащимся совсем не обязательно где-либо присутствовать лично — существует немало синхронных онлайн-форматов. Синхронное обучение позволяет учащимся сразу, на месте, задавать вопросы и получать на них ответы, а также свободно сотрудничать со своими соучениками.
Синхронное обучение — это популярный выбор в рамках подготовки сотрудников: например, метод хорошо подходит для изучения обновленных политик компании или нового программного обеспечения, которое планируется внедрить в процессы. Если все сделано правильно, это крайне полезный инструмент, поскольку он создает бесценный цикл обратной связи.
Вот некоторые примеры онлайн-форматов синхронного обучения:
Вебинары в реальном времени
Чаты и мгновенный обмен сообщениями
Что такое асинхронное обучение
Хотя асинхронное обучение не происходит сразу же в конкретный момент времени, оно все же дает возможность для обратной связи. Учащиеся могут свободно делиться мыслями и вопросами с преподавателями и другими учениками, но стоит иметь в виду, что они могут и не получить немедленного ответа.
Вот некоторые примеры онлайн-форматов асинхронного обучения:
Предварительно записанные видеоуроки или вебинары
Интернет-форумы и обсуждения
Синхронное и асинхронное обучение: плюсы и минусы
В рамках сравнения синхронного и асинхронного обучения у обоих типов можно выделить как преимущества, так и недостатки — то, что может понравиться одному учащемуся, может совсем не подойти другому. Давайте внимательнее рассмотрим некоторые из основных плюсов и минусов.
Плюсы синхронного обучения
Из-за социальной природы синхронного обучения учащиеся могут легко взаимодействовать с инструкторами и другими учащимися, что делает возможными групповые занятия.
Синхронное обучение происходит в режиме реального времени, а это означает, что учащиеся могут получить немедленную обратную связь. Так же быстро можно поделиться идеями и мнениями.
Если у учащихся возникают проблемы с аспектом прохождения и/или содержания курса, синхронное обучение позволяет учащимся сразу задавать вопросы и получать мгновенные ответы.
Минусы синхронного обучения
Учащиеся должны находиться онлайн в строго определенное время, поэтому разработка обучения персонала должна соответствовать их графику — обычно учащиеся не могут получить доступ к контенту в любом месте и в любое удобное для них время. Чтобы обеспечить большую гибкость, вы можете предоставлять записи занятий через ваши обучающие системы.
Из-за групповой динамики синхронного обучения некоторые учащиеся могут чувствовать, что им не уделяется должного индивидуального внимания, — это играет особенно важную роль, если какая-то часть обучения не до конца понятна человеку. Чтобы обойти этот момент, попробуйте следить за успеваемостью учащихся, выделяя время для индивидуальных и/или групповых сеансов вопросов и ответов.
То, насколько хорошо учащиеся понимают содержание курса, в большей степени зависит от способностей преподавателя, чем от самих учащихся. Чтобы улучшить этот момент, убедитесь, что ваши инструкторы прошли соответствующую подготовку и полностью готовы к своей роли. Заблаговременное планирование обучения персонала со стороны преподавателей также гарантирует то, что они предоставят учащимся лучшие возможности для обучения.
Плюсы асинхронного обучения
Асинхронное обучение предлагает большую гибкость. Хотя обычно для прохождения обучения задан какой-то дедлайн, асинхронные ученики могут продвигаться в своем собственном темпе и получать доступ к курсу в любое время и из любого места.
Асинхронное обучение — это более экономичный способ обучения учащихся, которые живут в разных местах, поскольку учащиеся могут участвовать в курсах независимо от их часового пояса или местоположения.
При асинхронном обучении у учащихся появляется значительно больше времени для размышления над материалом, который они изучают, а это значит, что они, вероятно, осознают его более тщательно.
Асинхронное обучение лучше всего подходит для быстрорастущего бизнеса. Если у вас есть сотни учащихся, разбросанных по всему миру, вы можете быстро научить их всему необходимому, не прибегая к очным сессиям.
Минусы асинхронного обучения
Хотя учащиеся могут иметь доступ к общению с инструктором, контакт в рамках асинхронного обучения может быть ограничен. Обычно ответы на запросы нельзя дать мгновенно (например, учащимся может потребоваться дождаться ответа на электронное письмо), но этого можно избежать, подключив системы, которые максимально упрощают асинхронное общение.
Из-за отсутствия взаимодействия с инструкторами и однокурсниками некоторые люди могут чувствовать себя изолированными, что может привести к потере мотивации и снижению участия в обучающих курсах. Чтобы побороть изоляцию учащихся, важно сосредоточиться на создании действительно вовлекающего контента.
Асинхронное обучение ориентировано на самих учащихся, поэтому, чтобы успешно завершить требуемую работу, им необходимы развитые самодисциплина и сосредоточенность. Использование таких инструментов, как, например, геймификация, поможет удерживать интерес учащихся.
Синхронное или асинхронное обучение: что лучше для вашей компании
Независимо от того, какой метод вы выберете, разнообразие — лучший подход. Особенно если при создании обучающего курса вы стремитесь максимально вовлечь учащихся, сочетая различные методы доставки контента.
Материал подготовлен при поддержке K-AMPUS — облачной IT-платформы для автоматизации корпоративного обучения. Сервис позволяет персонализировать обучение, обеспечить онбординг новых сотрудников и получить доступ к тысячам материалов для развития профессиональных и гибких навыков.
Рекомендации для родителей «Асинхронное обучение»
Рубленко Татьяна
Рекомендации для родителей «Асинхронное обучение»
В мире, где в бешеном темпе развиваются информационные технологии, сеть Интернет и онлайн-пространство, невозможно не заметить изменений, касающихся и сферы обучения. Уже сейчас появляется всё больше и больше онлайн-платформ, удобных для освоения различных специальностей и прохождения курсов, – в том числе и языковые площадки. Они значительно облегчают процесс образования, помогают в повышении уровня языка и при этом выгодно отличаются своей демократичной стоимостью.
Но мир развивается дальше, преобразуя и виды познания. Простым онлайн-образованием уже никого не удивишь, поэтому и появляются всё новые способы освоения материала и даже обучающие тренды. Мало кто знает, что на сегодняшний день онлайн-площадки весьма заинтересованы в асинхронном обучении, которое предполагает максимально самостоятельный подход к получению знаний и является перспективным форматом образования.
Что такое асинхронное обучение?
Асинхронное обучение относится к дистанционному виду образования, когда отсутствует непосредственный контакт между преподавателем и учеником. Процесс проходит не столь быстро, с небольшой задержкой, из-за невозможности личного присутствия. Но это отличный вариант для тех, кто не имеет возможности выезжать за пределы своего места жительства и учиться в тесном контакте с преподавателем.
Асинхронное образование при этом идёт ещё дальше, основываясь на подчас полностью самостоятельной работе ученика. Преподаватель заранее подготавливает материалы и схему обучения, а студент усваивает информацию уже в свободном графике онлайн без интерактивного взаимодействия. Выполненные задания ученик отправляет куратору, который может проверить их спустя некоторое время, то есть процесс обучения проходит в отсроченном формате.
В асинхронном обучениимогут использоваться следующие материалы:
• Онлайн-учебники и электронные книги в оригинале – хороший вариант для освоения языка, когда вы можете самостоятельно читать те книги, которые вам интересны и полезны;
• Статьи и блоги, в которых находится самая актуальная информация по необходимой теме;
• Интерактивные презентации, помогающие усвоению знаний;
• Тематические сайты и форумы, способствующие расширению объёма информации и её углублению в заданной сфере;
• Фильмы и подкасты, в которых затрагиваются последние тенденции в области интересующей вас темы;
• Электронные курсы – хороший вариант ещё сильнее углубиться в изучение материала;
• Тесты, задания, упражнения от преподавателя или найденные на тематических ресурсах;
• Специализированные видео и аудио по заданной тематике.
Не стоит считать, что в подобном формате обучения полностью отсутствует общение между студентом и преподавателем. На самом деле коммуникация может осуществляться посредством электронной почты или мессенджера; то есть, изучение материала происходит всё же не в абсолютно одностороннем порядке. К тому же, встречаются и такие курсы, в программе которых заложено общение между студентами.
В начале 19-го века возникло тогда ещё не слишком перспективное заочное обучение, на которое не возлагали больших надежд. Но уже тогда в сферу образования закладывались первые кирпичики дистанционного получения информации, стали появляться обучающие аудио и видео.
С появлением сети Интернет появилась возможность беспрепятственно данную информацию распространять и копировать, сохранять, то есть успешно применять её на деле. Начиная с 1980-х годов информационные технологии стали появляться повсеместно, выводя образовательную среду на новый уровень. Асинхронный способ обучения стал применяться всё чаще.
1990-е годы ознаменовались постепенным смешением разных методов получения образования, и благодаря развитию информационных технологий асинхронный способ стал примечательной сферой обучения. Сегодня данный метод является весьма перспективным и порой заменяет другие форматы изучения необходимых программ.
Особенности асинхронного обучения
Мировой рынок обучения онлайн расширяется невероятными темпами, и его финансовый оборот насчитывает уже более 150 млрд долларов. По прогнозам «Research and Markets», к 2025 году эта цифра достигнет 330 млрд. Всё больше людей склоняются в сторону онлайн-платформ для получения тех или иных знаний. В мире ценится направленность на самостоятельное обучение, особенно важны для рынка труда те специалисты, которые ориентированы на непрерывное образование.
Каждая профессиональная сфера подразумевает постоянное развитие в рамках специальности или за её пределами. Нельзя всю жизнь заниматься лишь одним делом, нисколько не повышая свою квалификацию и не модернизируя области её применения. Концепция непрерывного обучения весьма полезна как для работника, так и для работодателя, а цифровой формат обучения помогает претворить в жизнь постоянное совершенствование и образование.
Как и у любого новомодного формата обучения, у асинхронного имеются свои нюансы:
1. Пластичность графика – студент сам выбирает тот режим освоения знаний, который ему удобен;
2. Доступность – изучать новые материалы можно из любой точки планеты;
3. Единоличность – необязательно записываться в группу для прохождения необходимого курса, график индивидуален;
4. Двустороннее удобство –максимальную выгоду из подобных отношений извлекают обе стороны: преподаватель не тратит много времени на одного ученика, имея возможность выбирать претендентов, а студент не расточает энергию на общение со множеством кураторов;
5. Бюджетность – онлайн-площадки предлагают на сегодня самые актуальные и низкие цены на обучение иностранным языкам;
6. Отсутствие универсальности – не каждому желающему обучиться английскому языку могут подходить условия асинхронного образования, не все программы и базы знаний созданы для этого;
7. Низкая вовлечённость – для максимально успешного результата нужна высокая степень ответственности самого студента, способного мотивировать себя на изучение нового материала, следовать графику и заниматься самоконтролем. Не всем это даётся легко.
В каких случаях вам подходит асинхронное обучение
Становится ясно, что данный формат образования имеет свои особенности, которые могут подходить не всем. Стоит понимать, когда подобное обучениесможет принести свои плоды:
o Если вам нужно подготовиться к экзамену в краткие сроки – будут ли это экзамены в автошколе или ЕГЭ, данный формат поможет добиться максимальной результативности в формате тестов;
o Если необходимо запомнить много теоретических знаний – обучающийся имеет возможность повторять пройденный материал столько, сколько потребуется для полного его запоминания;
o Если необходимо обучить максимальное количество учеников с разным уровнем подготовки – здесь не придётся создавать для этого группу и обучать всех разом, каждый студент получает свой материал, что удобно и для них самих, и для преподавателя.
Асинхронное обучение может активно использоваться в корпоративной сфере, когда нужно одновременно поднять уровень большого числа сотрудников с минимальными временными и денежными затратами. В формате дополнительного образования такой способ тоже будет очень полезен и эффективен. Асинхронный вариант обладает нужной гибкостью и свободой, которая зачастую подходит именно занятым на работе или в других сферах деятельности людям.
В каких случаях вам не подходит асинхронное обучение
Исходя из самой специфики данного вида образования, стоит понимать,когда оно не сможет привести к нужным результатам:
o Если требуется прохождение практического материала, при котором важно взаимодействие ученика и преподавателя. Вы не сможете дистанционно обучиться, к примеру, вождению автомобиля или игре на музыкальном инструменте;
o Если для запоминания информации вам требуются наглядные примеры и живое общение с куратором. Так часто бывает при изучении иностранных языков, когда требуется диалог с педагогом или с непосредственным носителем языка. В этих случаях обычно асинхронное обучение дополняется онлайн-беседами, необходимыми материалами для устного изучения.
Преимущества и недостатки асинхронного обучения
Несмотря на особенную популярность подобного метода среди современной молодёжи, у асинхронного обучения есть свои плюсы и минусы, которые стоит учесть перед выбором способа получения образования. Зачастую данный метод либо является дополнительной базой в усвоении знаний, либо идёт бок о бок с другими форматами обучения.
1.Гибкость: студент может выбирать удобный ему график усвоения знаний, из любой точки мира, в комфортное время. Если ученик обладает самоорганизованностью, усидчивостью, а также чётко понимает, зачем и почему ему необходимо это обучение, то процесс однозначно будет проходить эффективно и быстро, а также легко.
2. Сокращение затрат, которые больше не включают в себя аренду помещения для обучения и жилья при посещении города, в котором проходят курсы. Стоимость курсов значительно снижается за счёт отсутствия привычных предметов и нюансов для получения образования офлайн.
3. Возможность выбирать необходимые дисциплины, составлять собственную схему запоминания и прохождения материала. В этом случае удобство изучения иностранного языка может подойти многим категориям людей, курс становится более доступным для широкого круга студентов, в том числе для зарубежных граждан, занятых на работе или получающих второе образование.
4. При помощи современного программного обеспечения и высокоразвитых информационных технологий, используемых в асинхронных курсах изучения языка, можно создавать интерактивное взаимодействие между студентами, даже если они находятся в разных странах, что однозначно помогает более эффективному усвоению знаний, а также расширению кругозора.
5. Асинхронное обучение помогает культивировать в себе полезные черты характера, как например, самоконтроль, усидчивость, мотивация. Данные свойства способствуют не только качественному усвоению новых знаний, но и однозначно помогут студенту в дальнейшей жизни.
6. Все данные, учебные материалы, записи уроков, результаты тестирований и переписка сохраняются в электронном виде, что помогает более чётко следить за успеваемостью ученика, а также даёт возможность студенту возвращаться к необходимым для повтора заданиям. Это очень удобно, потому что знания не исчезают, записи курса помогают гораздо глубже и основательнее усваивать информацию.
7. На основе сохраняющихся данных о способностях ученика преподаватель может корректировать программу обучения, понимая, в какой области есть недочёты и где нужно подтянуть знания студента, а какие этапы можно пропустить. Это очень полезно для более удобного и быстрого обучения, как для самого обучающегося, так и для куратора.
8. Происходит индивидуализация обучения, которая в большинстве случаев очень удобна для студентов и позволяет расширять границы своих знаний не только в узкой профессиональной области. Обучающиеся одновременно познают современные технологии, развивают свои когнитивные навыки, а также идут в ногу со временем, не отклоняясь от трендов, а совершенствуясь вместе с ними.
Если верить исследованиям Старр Роксанны Хилц и Стефана Храстински, асинхронное обучение даёт толчок для развития профессионально-личностных качеств в человеке, что однозначно пригодится в будущем. При возможности обсуждения своих идей в рамках изучаемой программы образуется активное взаимодействие с другими участниками, свобода преподнесения информации, её дальнейшее развитие в благоприятной среде.
Исследователи утверждают, что асинхронность помогает повышать уровень мотивации в человеке, что, в свою очередь, способствует более глубокому и скорому запоминанию информации. Работая над заданиями онлайн, студенты обладают большим количеством времени на переработку знаний, обдумывание решений. Получаемое в результате этого взаимодействие с другими учениками развивает в них когнитивные навыки, коммуникационные способности, активизируют мышление.
1. Организовать асинхронное обучение непросто,для этого требуются значительные временные затраты: преподавателю нужно заранее создать всю необходимую базу информации, материалы и упражнения, а также организовать возможность дистанционной коммуникации с учеником;
2.Перед студентами так же возникает задача обзавестись подходящими для получения подобного образования технологиями: компьютерами, средствами связи. Это и установка определённых приложений, и получение навыков пользования компьютерными технологиями, также здесь понадобятся навыки самостоятельного поиска информации;
3. Для обучения по данной программе требуется большая усидчивость и мотивация студента, что не всегда представляется возможным или является довольно трудным для ученика.
Тем не менее, эти проблемы в большинстве случаев решаемы, поэтому асинхронный способ обучения является действительно перспективным и подходящим многим методом получения образования.
Перспективы развития асинхронного обучения
Онлайн-обучение на сегодняшний день становится всё более и более популярным способом получения образования. Это и удобно, и эффективно, а также весьма перспективно. По данным «Ambient Insight», рынок онлайн-образования каждый год вырастает на 5%. Таким образом, уже через пару лет он постепенно начнёт вытеснять офлайн обучение. Это актуально как для корпоративной сферы, так и для общеобразовательной.
Также результаты некоторых исследований говорят о том, что цифровые технологии становятся более эффективными в рамках получения образования, нежели традиционные. Уже на сегодняшний день во многих учебных заведениях используются интерактивные тесты, видео, игры для лучшего усвоения информации.
Перспективы дистанционного обучения таковы, что по некоторым прогнозам они в скором времени переместятся в виртуальную реальность. Пока многие организации сторонятся введения информационных технологий в свою систему работы, некоторые крупные компании начинают внедрять VR в рабочий график и получать в этом плане внушительные результаты. Повсеместного распространения VR пока, конечно же, не стоит ожидать, так как это весьма недешёвое удовольствие, но в перспективе данный метод будет крайне востребован. За информационными технологиями и онлайн-обучением стоит будущее.
Дистанционное обучение детей подготовительной группы. Обучение грамоте «Двойные согласные» Уважаемые родители, предлагаем вашему вниманию занятие по обучению грамоте «Двойные согласные». Цель нашего занятия: учить интонационно.
Фокусы с Магнитом. Консультация для родителей. Дистанционное обучение дошколят ФОКУСЫ С МАГНИТОМ Консультация для родителей. Уважаемые родители! Существует мнение, что для успешной подготовки ребенка к школе нужно.
Как рассказать ребёнку о ВОВ? Консультация для родителей. Дистанционное обучение дошколят Уважаемые родители! Знаете ли вы. как воспитать ребёнка патриотом своей Родины? Только зная историю своей страны, ребенок будет любить и.
Как сделать мыльные пузыри? Консультация для родителей. Дистанционное обучение дошколят Как сделать мыльные пузыри? Консультация для родителей. Дистанционное обучение дошколят. Вспомните себя в детстве, как было уютно, тепло.