завод марс дмитров адрес
МАРС-Д, Дмитров
Официальное название | АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО ЗАКРЫТОГО ТИПА «МАРС-Д» |
Вид деятельности | Научные исследования и разработки |
Дополнительные виды деятельности компании:
Справка по компании
|
ФЕДЕРАЛЬНОЕ КАЗЕННОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ «МЕДИКО-САНИТАРНАЯ ЧАСТЬ МИНИСТЕРСТВА ВНУТРЕННИХ ДЕЛ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ПО МАГАДАНСКОЙ ОБЛАСТИ»
ПРАВИТЕЛЬСТВО МАГАДАНСКОЙ ОБЛАСТИ
ФЕДЕРАЛЬНОЕ КАЗЕННОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ «МЕДИКО-САНИТАРНАЯ ЧАСТЬ МИНИСТЕРСТВА ВНУТРЕННИХ ДЕЛ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ПО МАГАДАНСКОЙ ОБЛАСТИ»
Завод марс дмитров адрес
Пять принципов компании Mars Принципы, определяющие все
Качество Потребитель наш босс, качество – это суть нашей работы, а хороший товар по доступной цене – вот наша цель.
Ответственность Как индивидум, каждый из нас требует от себя полной ответственности; как сотрудники, мы несем ответственность и за то, что делают другие.
Взаимовыгодность Взаимная выгода – это общая выгода; а общая выгода поможет выдержать испытание временем.
Эффективность Мы полностью используем наши ресурсы, не растрачиваемся попусту и занимаемся только тем, что мы можем делать очень хорошо.
Свобода Нам нужна свобода, чтобы строить свое будущее; нам нужна прибыль, чтобы оставаться свободными.
В России c 1991 года
более 6000 сотрудников
10 фабрик и научный
центр
10 миллиардных
брендов
Pet-friendly
офисы в Москве
и Новосибирске
В Mars каждый сотрудник – полноценный партнер.
Мы создаем комфортные условия работы, дружественную атмосферу, возможности для роста и построения карьеры, достойно вознаграждаем сотрудников и признаем тех, кто добивается высоких результатов.
Mars – частная, семейная компания.
Как и принято в семье, мы обращаемся друг к другу «на ты», любые вопросы решаем коллегиально, разделяем общие ценности.
В начале ХХ века мы одними из первых ввели принцип open space. А в наши pet friendly офисы в Москве и Новосибирске можно прийти с питомцем.
Одна компания – несколько карьер
Гибкая карьера. Мы поддерживаем тех, кто хочет сменить направление и попробовать себя в новой роли или функции.
Обучение и развитие. Мы предлагаем поддержку Mars University, систему наставничества и возможность поработать над продуктами, которые любят миллионы людей по всему миру.
Хотите сделать мир лучше?
Мы тоже. Поэтому поддерживаем тех, кто готов делать вклад в благополучие общества.
В рамках Mars Volunteer Program каждый сотрудник может потратить один рабочий день в году на волонтерскую работу и изменить к лучшему жизнь местного сообщества. Присоединяйтесь к поездкам в приюты для домашних животных или участвуйте в образовательных инициативах для детей.
Готовы на большее? Mars Ambassador Program открывает возможность поучаствовать в международных волонтерских проектах.
Профессионалам У вас уже есть опыт работы? Если вы стремитесь к карьерному росту, готовы к масштабным проектам и хотите работать в команде профессионалов, мы ищем именно вас. Присоединяйтесь к команде Mars и сделайте свой вклад в развитие всемирно известных брендов.
Конкурентная зарплата и социальный пакет Мы стремимся достойно вознаграждать сотрудников и признавать тех, кто добивается высоких результатов
Гибкий график работы, Health&Wellbeing программы Работа, которая позволяет выбрать свой стиль жизни и реализовать себя и свои мечты
Масштабные проекты по развитию всемирно известных брендов Мы предлагаем возможность поработать над продуктами, которые любят миллионы людей по всему миру.
Возможности для роста и развития В Mars можно выбрать самые разные пути развития карьеры. Мы поддерживаем тех, кто хочет сменить направление и попробовать себя в новой роли или функции.
Этапы отбора в Mars
Отклик на вакансию
Тестирование
(для некоторых вакансий)
Интервью с нанимающим менеджером
Центр профессиональной оценки
Добро пожаловать в Mars!
Любовь Рыжкова Digital Director Royal Canin
Как поддерживать профессиональный уровень в быстроменяющейся digital среде?
Шанталь Темплтон Директор по продажам Mars Wrigley
Какой вклад вносит отдел продаж в глобальное развитие бизнеса и что поможет в начале карьеры?
Ольга Снитникова Research & Development Director
В чем преимущество экспертной карьеры и как опыт в других странах помогает строить карьеру сегодня?
Павел Брагин Value Stream Manager Mars Wrigley
Как кросс-функциональные переходы помогают строить карьеру и какое профессиональное развитие можно получить на фабрике?
Студентам и выпускникам Мы ждем студентов и выпускников любых специальностей: естественно-научных, технических, экономических, гуманитарных, бизнесовых.
Мы верим, что знания обретают силу на практике и поможем тебе применить их в Mars.
Leadership Experience Program
Программа помогает выпускникам заложить фундамент для будущей лидерской карьеры. У тебя будет возможность поработать на трех позициях в разных отделах компании. Продолжительность работы на каждой из позиций – один год. Тебя ждут масштабные проекты, ментор из топ-менеджмента, интенсивное развитие и сплоченное сообщество участников программы.
Internship Experience Program
Программа рассчитана на студентов старших курсов и помогает получить опыт работы над реальными проектами. Благодаря стажировке ты найдешь себя в профессиональном мире и получишь преимущество. К концу обучения у тебя будет фора перед теми, кто еще не успел получить никакого опыта. По итогам стажировки ты сможешь пройти ускоренный отбор на Leadership Experience Program или другую стартовую позицию.
Никита Богачев Service Senior Analyst, выпускник Internship Experience Program
Хочешь пройти стажировку в Mars и получить место в команде мечты? Вдохновляйся примером Никиты Богачева. Бывший стажер компании, а сегодня IT-специалист рассказывает о своей работе в Mars Digital Technologies и жизни в городе Ступино – одном из трех IT-центров компании.
Лиза Фомичева Regional Sales Operations Specialist, выпускница Mars Internship Experience Program
Учеба на выпускном курсе, диплом, стажировка в Mars, общественная деятельность в вузе, спорт и волонтерство – стажер сегмента Petcare в Волгограде Лиза Фомичева решила не выбирать что-то одно. Ее пример убеждает, что успеть всё – реально. Как это удалось Лизе, читай в интервью.
Завод марс дмитров адрес
Пять принципов компании Mars Принципы, определяющие все
Качество Потребитель наш босс, качество – это суть нашей работы, а хороший товар по доступной цене – вот наша цель.
Ответственность Как индивидум, каждый из нас требует от себя полной ответственности; как сотрудники, мы несем ответственность и за то, что делают другие.
Взаимовыгодность Взаимная выгода – это общая выгода; а общая выгода поможет выдержать испытание временем.
Эффективность Мы полностью используем наши ресурсы, не растрачиваемся попусту и занимаемся только тем, что мы можем делать очень хорошо.
Свобода Нам нужна свобода, чтобы строить свое будущее; нам нужна прибыль, чтобы оставаться свободными.
В России c 1991 года
более 6000 сотрудников
10 фабрик и научный
центр
10 миллиардных
брендов
Pet-friendly
офисы в Москве
и Новосибирске
В Mars каждый сотрудник – полноценный партнер.
Мы создаем комфортные условия работы, дружественную атмосферу, возможности для роста и построения карьеры, достойно вознаграждаем сотрудников и признаем тех, кто добивается высоких результатов.
Mars – частная, семейная компания.
Как и принято в семье, мы обращаемся друг к другу «на ты», любые вопросы решаем коллегиально, разделяем общие ценности.
В начале ХХ века мы одними из первых ввели принцип open space. А в наши pet friendly офисы в Москве и Новосибирске можно прийти с питомцем.
Одна компания – несколько карьер
Гибкая карьера. Мы поддерживаем тех, кто хочет сменить направление и попробовать себя в новой роли или функции.
Обучение и развитие. Мы предлагаем поддержку Mars University, систему наставничества и возможность поработать над продуктами, которые любят миллионы людей по всему миру.
Хотите сделать мир лучше?
Мы тоже. Поэтому поддерживаем тех, кто готов делать вклад в благополучие общества.
В рамках Mars Volunteer Program каждый сотрудник может потратить один рабочий день в году на волонтерскую работу и изменить к лучшему жизнь местного сообщества. Присоединяйтесь к поездкам в приюты для домашних животных или участвуйте в образовательных инициативах для детей.
Готовы на большее? Mars Ambassador Program открывает возможность поучаствовать в международных волонтерских проектах.
Профессионалам У вас уже есть опыт работы? Если вы стремитесь к карьерному росту, готовы к масштабным проектам и хотите работать в команде профессионалов, мы ищем именно вас. Присоединяйтесь к команде Mars и сделайте свой вклад в развитие всемирно известных брендов.
Конкурентная зарплата и социальный пакет Мы стремимся достойно вознаграждать сотрудников и признавать тех, кто добивается высоких результатов
Гибкий график работы, Health&Wellbeing программы Работа, которая позволяет выбрать свой стиль жизни и реализовать себя и свои мечты
Масштабные проекты по развитию всемирно известных брендов Мы предлагаем возможность поработать над продуктами, которые любят миллионы людей по всему миру.
Возможности для роста и развития В Mars можно выбрать самые разные пути развития карьеры. Мы поддерживаем тех, кто хочет сменить направление и попробовать себя в новой роли или функции.
Этапы отбора в Mars
Отклик на вакансию
Тестирование
(для некоторых вакансий)
Интервью с нанимающим менеджером
Центр профессиональной оценки
Добро пожаловать в Mars!
Любовь Рыжкова Digital Director Royal Canin
Как поддерживать профессиональный уровень в быстроменяющейся digital среде?
Шанталь Темплтон Директор по продажам Mars Wrigley
Какой вклад вносит отдел продаж в глобальное развитие бизнеса и что поможет в начале карьеры?
Ольга Снитникова Research & Development Director
В чем преимущество экспертной карьеры и как опыт в других странах помогает строить карьеру сегодня?
Павел Брагин Value Stream Manager Mars Wrigley
Как кросс-функциональные переходы помогают строить карьеру и какое профессиональное развитие можно получить на фабрике?
Студентам и выпускникам Мы ждем студентов и выпускников любых специальностей: естественно-научных, технических, экономических, гуманитарных, бизнесовых.
Мы верим, что знания обретают силу на практике и поможем тебе применить их в Mars.
Leadership Experience Program
Программа помогает выпускникам заложить фундамент для будущей лидерской карьеры. У тебя будет возможность поработать на трех позициях в разных отделах компании. Продолжительность работы на каждой из позиций – один год. Тебя ждут масштабные проекты, ментор из топ-менеджмента, интенсивное развитие и сплоченное сообщество участников программы.
Internship Experience Program
Программа рассчитана на студентов старших курсов и помогает получить опыт работы над реальными проектами. Благодаря стажировке ты найдешь себя в профессиональном мире и получишь преимущество. К концу обучения у тебя будет фора перед теми, кто еще не успел получить никакого опыта. По итогам стажировки ты сможешь пройти ускоренный отбор на Leadership Experience Program или другую стартовую позицию.
Никита Богачев Service Senior Analyst, выпускник Internship Experience Program
Хочешь пройти стажировку в Mars и получить место в команде мечты? Вдохновляйся примером Никиты Богачева. Бывший стажер компании, а сегодня IT-специалист рассказывает о своей работе в Mars Digital Technologies и жизни в городе Ступино – одном из трех IT-центров компании.
Лиза Фомичева Regional Sales Operations Specialist, выпускница Mars Internship Experience Program
Учеба на выпускном курсе, диплом, стажировка в Mars, общественная деятельность в вузе, спорт и волонтерство – стажер сегмента Petcare в Волгограде Лиза Фомичева решила не выбирать что-то одно. Ее пример убеждает, что успеть всё – реально. Как это удалось Лизе, читай в интервью.
Завод марс дмитров адрес
Пожалуйста, размещая какой-либо отзыв на сайте, не забывайте о следующих общих правилах:
1. Запрещаются любые публикации материалов, комментариев и сообщений, призывающих к нарушению действующего законодательства РФ, расистского характера, к разжиганию межнациональной и межрелигиозной розни, порнографического и аморального содержания.
2. Пользователям при публикации материалов, комментариев и сообщений следует придерживаться общих правил русского языка.
3. Запрещается любое использование без разрешения правообладателя объектов авторского права.
4. В процессе использования Сайта запрещены грубые, нецензурные выражения (в том числе с подменой символов) и оскорбления в любой форме в отношении других Пользователей.
5. Запрещается коверкание или изменение имен других Пользователей Сайта.
6. Запрещается употреблять уничижительные определения для различных национальностей, народов и социальных групп в оскорбительной трактовке.
7. Запрещается использовать при публикации материалов, комментариев, сообщений чередование заглавных и строчных букв.
8. Запрещается публиковать рекламные или вредоносные ссылки.
10. Не уклоняйтесь от темы. Комментарии должны быть связаны с темой, обсуждаемой в статье или посте. Не имеющие к делу комментарии будут удалены.
11. Не выдавайте себя за другого. Вы не можете использовать неверный почтовый адрес, выдавать себя за другого в посте или копировать чей-то пост утверждая, что он ваш.
12. Не давайте свои личные данные в комментариях. Мы категорически против того, чтобы наши пользователи оставляли свои личные данные (адрес, телефон, место работы) и можем удалить любой комментарий, в котором мы найдем личные данные других людей, иначе это нарушается право на приватность.
Распечатать квитанцию Открытое акционерное общество «Завод «Марс»
Наименование | Открытое акционерное общество «Завод «Марс» |
Сокращенное наименование | |
ИНН | 6915002325 |
КПП | 691501001 |
Адрес | 172010, Тверская область, Торжок, ул. Луначарского, д. 121 |
ОГРН | 1026901911211 |
ОКПО | 7613697 |
ФСФР | 10241-A |
Телефон | +7 (48-251) 5-50-35 |
Факс | (48-251) 5-50-39 |
Коды ОКВЭД (Общероссийский классификатор видов экономической деятельности) | |
Дата регистрации юридического лица | 23.09.2002 |
Регистрационный орган и информация о нем | Межрайонная инспекция Министерства Российской Федерации по налогам и сборам 8 по Тверской области ИНН: 6915006545 |
Вид собственности | |
Организационно-правовая форма (ОПФ) | |
Вид организации по классификации ОКОГУ | |
Уставный капитал | |
Код ОКАТО | |
Краткая справка |